Serviços
Como consultoria boutique, desenvolvo soluções personalizadas em Gestão de Pessoas, alinhadas à estratégia e à cultura de cada organização. Meu objetivo é apoiar empresas na construção de ambientes mais humanos, inovadores e sustentáveis, conectando pessoas, dados e resultados.
Estruturação Completa de RH Estratégico
Estruturo áreas de Recursos Humanos de forma personalizada, integrando estratégia, tecnologia e dados para apoiar o crescimento sustentável das organizações. Como parceira Sólides, desenvolvo soluções que transformam o RH em um verdadeiro parceiro do negócio.
Consultoria estratégica em DHO
Desenvolvo soluções estratégicas de DHO alinhadas aos desafios e objetivos de cada organização, apoiando lideranças na tomada de decisões baseadas em dados, no desenvolvimento de pessoas e no fortalecimento de culturas de alta performance.
Realizo diagnósticos organizacionais e culturais para identificar oportunidades de desenvolvimento em clima, engajamento, liderança e performance, transformando percepções em planos de ação personalizados e alinhados à estratégia do negócio.
Diagnóstico Estratégico Organizacional e Cultural.
Mentoria Estratégica de Carreira
A mentoria de carreira foi desenvolvida para profissionais que desejam assumir o protagonismo de sua trajetória, ampliar sua consciência sobre si mesmos e construir estratégias consistentes para seus próximos passos profissionais.
A metodologia integra diferentes abordagens de desenvolvimento humano, unindo Psicodrama, a Matriz de Identidade, ferramentas contemporâneas de carreira e metodologias reconhecidas internacionalmente, utilizadas pelas principais empresas do Vale do Silício.
Além da atuação em processos individuais, faço parte de programas de mentoria reconhecidos nacionalmente, como o programa Nós por Elas, do Instituto IVG com apoio do Bradesco, e o programa MentoRHia da ABRH-SP, fortalecendo continuamente minha prática e atualização no desenvolvimento de profissionais.
A mentoria está estruturada em três pilares essenciais:
Autoconhecimento e Identidade – compreensão das emoções, pensamentos, comportamentos e padrões que influenciam a trajetória profissional.
Reconhecimento do Potencial e Posicionamento – identificação de talentos, diferenciais e fortalecimento da autenticidade, segurança e posicionamento profissional.
Estratégia e Plano de Ação – construção de objetivos, definição de prioridades e elaboração de ações concretas para impulsionar o desenvolvimento e a carreira.
Acredito que, quando uma pessoa amplia sua consciência sobre quem é, reconhece seu potencial e constrói novas respostas para antigos desafios, ela transforma sua carreira e gera impacto positivo nos ambientes onde atua.
”A Cilia é uma excelente profissional e auxiliadora no processo de auto entendimento e conhecimento das possibilidades dentro do mercado de trabalho. Por meio da sua competência, traz clareza dentro do seu processo de desenvolvimento profissionais naqueles que buscam desenvolver sua jornada de forma coerente e consciente, atingindo os objetivos profissionais desejados mas ainda não atingidos.”
- Henrique Pacola
"Fiz mentoria com a Cilia durante 4 meses, e foi de grande valia para a minha trajetória profissional, me ajudou na transição de carreira, com upgrade em conseguir um cargo acima, assim como me moldar para me tornar um profissional mais robusto, empenhado para uma boa execução e um planejamento assertivo para me desenvolver para chegar a um próximo nível. Só tenho a agradecer a ela por esse período enriquecedor".
- Gilvandro Silva
”Ter sido mentorada pela Cilia foi um verdadeiro divisor de águas na minha carreira. Ela é uma profissional extremamente competente e qualificada, que desempenhou um papel essencial no meu desenvolvimento, ajudando-me a mergulhar em minhas próprias motivações e encontrar respostas que guiam até hoje as minhas decisões profissionais.
Com uma abordagem personalizada, Cilia traz reflexões profundas e técnicas que florescem a essência de quem somos. Ela me mostra a importância de alinhar meu propósito com minhas ambições de carreira, além de me incentivar a sair do mundo das ideias e partir para ações de forma assertiva!”
- Gabriela Shibao
Conheça a mentoria online e inicie sua jornada de protagonismo profissional.
Para profissionais que desejam iniciar sua jornada de desenvolvimento e autoconhecimento de forma mais acessível, disponibilizo também a mentoria online Protagonismo de Carreira: Criando Novas Respostas para Velhas Situações.
O programa foi desenvolvido para apoiar profissionais na ampliação da consciência sobre sua trajetória, identificação de talentos, fortalecimento do posicionamento profissional e construção de um plano de ação para os próximos passos da carreira.
Uma oportunidade para iniciar seu processo de transformação no seu próprio ritmo, com uma metodologia que integra desenvolvimento humano, Psicodrama e experiência prática em Recursos Humanos e liderança.
Contato
Toda transformação profissional começa com uma decisão. Entre em contato e inicie sua jornada de autoconhecimento, desenvolvimento e protagonismo de carreira.
(11) 99175-7293
contato@ciliarodrigues.com